검색: 노조

🌍 세계/국내 주요 사건 월간 2026-06-01 06:37

2026년 5월, 러시아-우크라이나 전쟁에 극초음속 미사일이 실전 투입되고 미-이란 무력 충돌이 현실화되는 등 복수의 지역 분쟁이 동시에 격화됐다. 아프리카에서는 에볼라가 대응 역량의 한계를 넘어 확산됐고, 국내에서는 6·3 지방선거와 스타벅스 불매운동·삼성 파업이 맞물려 정치·경제 지형을 뒤흔들었다. ## 1. 러시아-우크라이나: 극초음속 미사일 실전 …

🌍 세계/국내 주요 사건 일간 2026-05-28 06:06

카카오 노사 2차 조정도 결렬…다음 달 파업 예정

카카오 노사가 2차 조정에서도 끝내 합의를 이루지 못하고 결렬됐습니다. 노조 측은 다음 달 파업을 예정하고 있다고 밝혔는데요. 1차에 이어 2차 조정까지 모두 실패하면서 협상 여지가 크게 좁아진 상황입니다. 카카오는 카카오톡, 카카오맵 등 국민 생활과 밀접한 서비스를 운영하는 국내 대표 IT 플랫폼 기업인 만큼, 파업이 실제로 진행될 경우 사회적 파급력이 …

🌍 세계/국내 주요 사건 일간 2026-05-26 06:09

삼성전자 성과급 잠정합의 후폭풍: '세전 영업이익 N%' 요구에 주주권 침해 논란

삼성전자 성과급 잠정합의 이후 예상치 못한 후폭풍이 이어지고 있습니다. 세금을 떼기 전 영업이익의 일정 비율을 성과급으로 지급하라는 요구가 쏟아지면서, 이것이 주주 권리를 침해한다는 논란이 불거졌습니다. 통상 성과급은 세후 이익에서 산정하는 것이 일반적인데, 세전 영업이익 기준을 적용하면 주주 배당 가능 이익을 먼저 가져가는 셈이라는 지적이 나옵니다. 이번…

🌍 세계/국내 주요 사건 일간 2026-05-25 06:05

삼성전자 노조 잠정합의안 투표율 80% 돌파…노-노 갈등은 심화

삼성전자 노동조합의 잠정합의안에 대한 찬반 투표에서 투표율이 80%를 넘어선 것으로 확인됐습니다. 높은 투표율은 조합원들의 강한 관심을 반영하지만, 동시에 노조 간 갈등이 확대되고 있다는 점도 함께 주목됩니다. '노-노 갈등'은 서로 다른 노동조합 간의 이견이나 대립을 뜻하며, 삼성전자 내 복수 노조 구조에서 비롯된 갈등으로 풀이됩니다. 삼성전자는 국내 최…

🌍 세계/국내 주요 사건 일간 2026-05-24 06:04

삼성전자 노조 찬반투표 이틀째…투표율 80% 돌파

삼성전자 노동조합의 찬반투표가 이틀째 진행되면서 투표율이 80%를 넘어섰습니다. 국내 최대 기업 중 하나인 삼성전자에서 조합원들의 참여 열기가 뜨겁게 달아오르고 있다는 신호입니다. 투표율이 80%를 돌파했다는 것은 조합원들의 관심도가 매우 높다는 것을 의미합니다. 원자료에 투표 안건의 구체적인 내용은 명시되어 있지 않지만, 향후 결과에 따라 삼성전자의 노사…

🌍 세계/국내 주요 사건 일간 2026-05-20 06:05

삼성전자 노사 최종 합의 결렬…총파업 하루 전

삼성전자 노동조합과 사측이 19일 진행된 협상에서 끝내 최종 합의를 이루지 못했습니다. 양측은 20일 재논의를 이어가기로 했지만, 예정된 총파업까지 이제 하루밖에 남지 않은 상황입니다. 삼성전자 노조는 임금 인상률, 성과급 지급 기준 등을 두고 사측과 지속적인 이견을 보여왔습니다. 20일 협상마저 결렬되면 대규모 파업이 본격화될 가능성이 높습니다. 삼성전자…

🌍 세계/국내 주요 사건 일간 2026-05-19 06:06

삼성전자 총파업 손실 규모 논쟁…4조냐 100조냐

삼성전자 노조가 총파업에 돌입하면서 그 경제적 피해 규모를 둘러싼 논쟁이 뜨겁게 달아오르고 있어요. 한쪽에서는 4조 원, 다른 쪽에서는 100조 원에 달한다는 주장이 엇갈리며 '천문학적 손실'이라는 표현이 등장했습니다. 추산 방식에 따라 수치가 극단적으로 벌어지는 만큼, 실제 피해 규모가 얼마인지에 대한 팩트체크가 필요한 상황이에요. 한편 법원이 파업 중 …

🌍 세계/국내 주요 사건 일간 2026-05-18 06:07

삼성전자 노조 4만 명, 사내 프로필 '파업'으로 변경…직원 불신 해소 방안 나올까

삼성전자 노조 조합원 약 4만 명이 사내 시스템 프로필을 일제히 '파업'으로 바꾸며 집단적인 의사 표시에 나섰습니다. 실제 업무를 중단하는 파업은 아니지만, 이처럼 규모 있는 상징적 행동이 나온 것은 노사 간 불신이 그만큼 깊다는 신호로 읽힙니다. 한겨레는 이번 사태의 핵심 과제로 '직원 불신'을 꼽으며, 사측이 실질적인 해소 방안을 내놓을 수 있을지에 의…

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